Chef de projet comptable

3 weeks ago


Boucherville, Quebec, Canada Rona Inc. Full time
Détails du poste

Ce poste est responsable de la validation et de l'approbation des ententes commerciales reçues, ainsi que de l'analyse des paiements des marchands affiliés.

Compétences requises
  • D.E.C. ou D.E.P. en comptabilité, en administration ou en finance
  • 2 ans d'expérience dans un poste similaire
  • Excellente connaissance des applications de la suite MS Office, particulièrement Excel, niveau intermédiaire
  • Connaissance Oracle Cloud / EBS, un atout
  • Excellentes compétences en communication, à l'oral et à l'écrit, en français et en anglais
Fonctions clés
  1. Effectuer la validation et approbation des nouvelles ententes commerciales
  2. Encoder des notes de crédits et chèques reçus des fournisseurs
  3. Traiter les notes de crédits et réclamations dans Sidma
  4. Préparer fichier excel pour déduire les réclamations des revenus fournisseurs sur les ventes
  5. Mettre à jour un document de suivi et effectuer le classement des paiements reçus
  6. Analyser et expliquer les écarts vs ententes commerciales afin d'aider l'analyste
  7. Travailler de concert avec les équipes internes Payables, Opérations Affiliés, Marchandisage ainsi que les intervenants externes tel que les fournisseurs
  8. Gérer les boites courriels de l'équipe et répondre aux demandes de première ligne
  9. Analyser les litiges simples reliés à la réconciliation des ententes fournisseurs et préparer un dossier en support pour l'analyste
  10. Préparer les fichiers d'achats détaillés par familles de produits en support au travail de l'analyste
  11. Effectuer les remises mensuelles, trimestrielles, annuelles aux marchands affiliés avec l'aide des documents préparés par l'analyste
Avantages
  • Un centre de conditionnement physique, des activités sportives et des douches
  • Un centre de la petite enfance pouvant accueillir 78 enfants
  • Une cafétéria avec un menu de qualité cuisiné par un chef dédié, des options santé, ainsi que des stations de café Brûleries FARO et Tim Hortons
  • Des rabais exclusifs aux employé(e)s, en plus d'un rabais de 10 % en magasin (dans toutes les enseignes de RONA)
  • Des avantages sociaux : régime de retraite, primes annuelles, programme d'encouragement aux études, etc.
  • Des bornes de recharge pour voitures électriques
  • La possibilité d'évoluer au sein de l'organisation
  • Un environnement de travail inclusif et sécuritaire
  • Une sensibilité à l'équilibre travail-vie personnelle
  • Un employeur engagé dans sa communauté
  • Et plus encore

RONA est déterminée à encourager la diversité et l'inclusion. Nous étudions la demande d'emploi de l'ensemble des candidat(e)s qualifié(e)s, sans égard à leur race, couleur, religion, orientation sexuelle, genre, nationalité d'origine, âge, handicap ou tout autre statut protégé.



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