Directeur des Travaux Publics Adjoint: Responsable de l'Entretien et de la Gestion d'Infrastructures
1 week ago
Ce poste est ouvert à tous les candidats qui sont passionnés par le domaine des travaux publics et souhaitent relever un défi dans une équipe dynamique et motivée.
Présentation de l'entreprise :
Claude Grenier Ressources Humaines inc. est un cabinet de recrutement spécialisé dans la gestion des ressources humaines. Nous sommes fiers de notre réputation pour trouver les meilleurs talents du marché pour nos clients.
Détails du poste :
Nous recherchons actuellement un Directeur des Travaux Publics Adjoint pour rejoindre notre client, situé à Saint-Tite au Québec. Le titulaire de ce poste sera responsable de l'entretien et de la gestion d'infrastructures telles que les routes, les ponts et les équipements municipaux.
Fonctions clés :
- Superviser et coordonner les activités des équipes de travail chargées de l'entretien et de la maintenance des infrastructures publiques
- Elaborer et gérer les budgets pour les projets de construction et d'entretien des infrastructures
- Répartir et traiter les requêtes liées à l'entretien et à la maintenance des infrastructures
- Surveiller et contrôler l'inventaire des équipements et des matières utilisés pour l'entretien et la maintenance des infrastructures
- Collaborer avec les autres directions de la municipalité pour s'assurer que les besoins en matière d'infrastructure soient bien compris et pris en compte
Exigences :
- Diplôme d'études collégiales en contremaître en infrastructure, génie civil ou autre domaine pertinent
- Expérience dans un poste similaire de gestion des travaux publics
- Titulaire des permis d'opérateur de réseau d'aqueduc et d'égout ou prêt à les obtenir
- Avoir une bonne connaissance du milieu municipal et des besoins en matière d'infrastructure
- Disponibilité pour effectuer les relèves nécessaires et les travaux d'urgence si requis
Compétences requises :
- Sens de l'organisation et capacité à gérer les priorités
- Leadership et capacité à motiver les gens
- Jugement et sens des responsabilités
- Bonne connaissance du français et facilité d'élocution et de rédaction
Conditions de travail :
- Poste permanent à temps plein, 40 heures par semaine
- Rémunération compétitive selon l'échelle salariale en vigueur
- Assurances collectives
- Régime de retraite simplifié
- 11 jours de congé maladie ou motif personnel
- Horaire de travail de jour du lundi au vendredi
- Horaire d'été permettant de terminer le vendredi à 11h
- 13 congés fériés
- Possibilité d'accumuler des heures dans une banque de temps
- 4 semaines de vacances dès la première année
- Possibilité de congé à traitement différé
Salaire estimé : Environ 52 000$ par an (selon l'expérience et les qualifications).
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