Chef de projet résidentiel lourd

4 days ago


Montreal, Canada Buildup Recrutement | Spécialiste des écosystèmes de la construction, de l'immobilier et industriel. Full time

Rejoignez Buildup Recrutement pour occuper un poste de Chef de projet résidentiel lourd.

Rémunération estimée : 60 000€ - 80 000€ annuels, selon expérience et qualifications.

Description du poste :

Pour rejoindre notre équipe de Buildup Recrutement, vous devez être titulaire d’un diplôme d’études universitaires combiné à 2 ans d’expérience en gestion de projet ou un diplôme d’études collégiales combiné à 5 ans d’expérience pertinente dans le domaine de la construction ou de l’immobilier. Vous possédez une connaissance approfondie du domaine et des méthodes de construction, ainsi qu’une maîtrise des logiciels tels que Microsoft Word, Microsoft Excel, Microsoft Project et Procore. Une excellente maîtrise du français et de l’anglais est requise pour ce poste.

Compétences recherchées :

  • Autonomie
  • Disponibilité et engagement
  • Esprit d’équipe
  • Orientation clients
  • Leadership
  • Résolution de problèmes
  • Sens de l’organisation

Tâches et responsabilités :

  1. Planifier, superviser et effectuer le suivi quotidien des Projets
  2. Informer le directeur de projet de toute information pertinente en lien avec les Projets
  3. Effectuer une coordination continue de chaque étape des Projets avec le surintendant des chantiers
  4. Préparer et effectuer le suivi des échéanciers des Projets
  5. Faire les suivis auprès des adjoints de projet afin d’avoir tous les documents requis (dessins d’atelier, tableaux de contrôle, etc.) sur la plate-forme Procore
  6. Analyser les plans et devis des Projets
  7. Valider les dessins d’atelier transmis par les adjoints de projet avant l’envoi pour approbation
  8. Diriger les réunions des Projets avec les clients dans les cas applicables
  9. Participer aux réunions de chantier avec les sous-traitants
  10. S’assurer que les adjoints de projet effectuent les suivis nécessaires suite aux réunions
  11. Vérifier et corriger au besoin les minutes de réunions rédigées par les adjoints de projet ou les tiers
  12. Compléter les fiches de préparation de modifications, les valider avec le directeur de projet, les remettre aux adjoints de projet pour rédaction et vérification finale avant l’envoi par les adjoints de projet
  13. Effectuer le suivi des modifications auprès des professionnels en cas d’absence de réponses suite aux relances des adjoints de projet
  14. Approuver les factures des fournisseurs et des sous-traitants
  15. Doit travailler en collaboration avec l’équipe d’approvisionnement pour la préparation des appels d’offres et octroi de contrat
  16. Évaluer les pourcentages d’avancement des travaux pour les demandes de paiement mensuel
  17. Faire la vérification initiale de la demande de paiement avec le département de comptabilité
  18. En cas de problèmes reliés à la demande de paiement, effectuer les relances subséquentes suite aux premières relances infructueuses de la comptabilité
  19. Gérer la fermeture des Projets dans un délai maximum de 3 mois (correction des déficiences, remise des documents de fin de projet, réception des acceptions, analyse post-mortem)
  20. Toutes autres tâches connexes

Qualifications :

  • Diplôme d’études universitaires
  • Expérience en gestion de projet
  • Connaissance du domaine et des méthodes de construction
  • Maîtrise des logiciels

Bénéfices :

  • Rémunération attractive
  • Ouverture d’opportunités de carrière


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