Responsable des Ressources Humaines

À propos de l'offreNotre client, le Groupe Perspective, une entreprise agroalimentaire et de services, recherche un Conseiller en ressources humaines pour un remplacement de congé maternité.Compétences requisesGestion des ressources humaines : Gérer différents dossiers en simultanés dans tous les secteurs d'activité.Conseil en ressources...

ContexteLe Groupe Isolofoam opère dans un contexte multisites, avec des sites situés au Québec et en Ontario. Nous sommes présents dans des milieux syndiqués et non syndiqués.RôleEn tant que membre du comité de gestion, vous occuperez un rôle stratégique au sein de l'organisation.ObjectifsFavoriser la mise en place des meilleures pratiques, de...

ContexteLe Groupe Isolofoam opère dans un contexte multisites, avec des sites situés au Québec et en Ontario. Nous sommes présents dans des milieux syndiqués et non syndiqués.RôleEn tant que membre du comité de gestion, vous occuperez un rôle stratégique au sein de l'organisation.ObjectifsFavoriser la mise en place des meilleures pratiques, de...

CONTEXTE MULTISITES (QUÉBEC ET ONTARIO) - MILIEUX SYNDIQUÉS ET NON SYNDIQUÉS - MEMBRE DU COMITÉ DE GESTION - RÔLE STRATÉGIQUE LE DÉFI Favoriser la mise en place des meilleures pratiques, et ce d’une façon cohérente entre les différents sites, de manière à avoir une équipe compétente et performante, à offrir un milieu de travail sain et...

CONTEXTE MULTISITES (QUÉBEC ET ONTARIO) - MILIEUX SYNDIQUÉS ET NON SYNDIQUÉS - MEMBRE DU COMITÉ DE GESTION - RÔLE STRATÉGIQUE LE DÉFI Favoriser la mise en place des meilleures pratiques, et ce d’une façon cohérente entre les différents sites, de manière à avoir une équipe compétente et performante, à offrir un milieu de travail sain et...

CONTEXTE MULTISITES (QUÉBEC ET ONTARIO) - MILIEUX SYNDIQUÉS ET NON SYNDIQUÉS - MEMBRE DU COMITÉ DE GESTION - RÔLE STRATÉGIQUELE DÉFI Favoriser la mise en place des meilleures pratiques, et ce d’une façon cohérente entre les différents sites, de manière à avoir une équipe compétente et performante, à offrir un milieu de travail sain et...

Poste de Coordonnateur (trice) des Ressources HumainesLe Service Agricole recherche un(e) Coordinateur (trice) des Ressources Humaines pour contribuer à l'atteinte de ses objectifs stratégiques. En tant que membre clé de l'équipe RH, vous serez chargé(e) de fournir un soutien consultatif aux gestionnaires et employés de l'organisation dans tous les...

CONTEXTE MULTISITES (QUÉBEC ET ONTARIO) - MILIEUX SYNDIQUÉS ET NON SYNDIQUÉS - MEMBRE DU COMITÉ DE GESTION - RÔLE STRATÉGIQUELE DÉFIFavoriser la mise en place des meilleures pratiques, et ce d’une façon cohérente entre les différents sites, de manière à avoir une équipe compétente et performante, à offrir un milieu de travail sain et...

Sommaire du poste; Le coordonnateur (trice) des ressources humaines, contribue à l’atteinte des objectifs de l’organisation par une offre conseil de services auprès des gestionnaires et employés de l’organisation, et ce, à travers tous les domaines RH tels que la structure organisationnelle, la gestion et l’acquisition de talents, la formation...

Sommaire du poste;Le coordonnateur (trice) des ressources humaines, contribue à l’atteinte des objectifs de l’organisation par une offre conseil de services auprès des gestionnaires et employés de l’organisation, et ce, à travers tous les domaines RH tels que la structure organisationnelle, la gestion et l’acquisition de talents, la formation et...

ContexteMultisites (Québec et Ontario) - Milieux syndiqués et non syndiquésRôleMembre du comité de gestion - Rôle stratégiqueObjectifsFavoriser la mise en place des meilleures pratiques, de manière cohérente entre les différents sites, pour avoir une équipe compétente et performante.Compétences requisesStratégie et planificationLeadership et...

ContexteMultisites (Québec et Ontario) - Milieux syndiqués et non syndiquésRôleMembre du comité de gestion - Rôle stratégiqueObjectifsFavoriser la mise en place des meilleures pratiques, de manière cohérente entre les différents sites, pour avoir une équipe compétente et performante.Compétences requisesStratégie et planificationLeadership et...

Sommaire du poste;Le coordonnateur (trice) des ressources humaines, contribue à l’atteinte des objectifs de l’organisation par une offre conseil de services auprès des gestionnaires et employés de l’organisation, et ce, à travers tous les domaines RH tels que la structure organisationnelle, la gesti

Poste de Coordonnateur (trice) des Ressources HumainesLe Service Agricole recherche un(e) Coordinateur (trice) des Ressources Humaines pour contribuer à l'atteinte de ses objectifs stratégiques. En tant que membre clé de l'équipe RH, vous serez chargé(e) de fournir un soutien consultatif aux gestionnaires et employés de l'organisation dans tous les...

À propos du posteL'administrateur des ressources humaines est responsable de fournir un soutien administratif et des services en ressources humaines pour toutes les activités militaires. Ce poste est idéal pour les personnes qui apprécient un environnement de travail dynamique et qui sont à l'aise avec les changements.Compétences et...

À propos du posteL'administrateur des ressources humaines est responsable de fournir un soutien administratif et des services en ressources humaines pour toutes les activités militaires. Ce poste est idéal pour les personnes qui apprécient un environnement de travail dynamique et qui sont à l'aise avec les changements.Compétences et...

Le Centre de services scolaire du Val-des-Cerfs (CSS du Val-des-Cerfs) offre de l’enseignement à environ 19 000 élèves du primaire, du secondaire, de la formation professionnelle et de la formation générale aux adultes, répartis dans ses 45 établissements. Son centre administratif est situé à Granby, son budget annuel dépassant 280 millions...

Responsabilités principales : Marketing : Élaborer et mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'image de marque de l'entreprise. Développement de l'image de marque : Maintenir et renforcer la réputation de Beauce-Atlas en tant qu'employeur de choix. Visibilité : Assurer une présence marquée sur les différentes plateformes pour maximiser la...

Le Centre de services scolaire du Val-des-Cerfs (CSS du Val-des-Cerfs) offre de l’enseignement à environ 19 000 élèves du primaire, du secondaire, de la formation professionnelle et de la formation générale aux adultes, répartis dans ses 45 établissements. Son centre administratif est situé à Granby, son budget annuel dépassant 280 millions...

ContexteLe Groupe Isolofoam opère dans un contexte multisites, avec des sites situés au Québec et en Ontario. Nous sommes présents dans des milieux syndiqués et non syndiqués.RôleEn tant que membre du comité de gestion, vous occuperez un rôle stratégique au sein de l'organisation.ObjectifsFavoriser la mise en place des meilleures pratiques, de...