Coordonnateur ou coordinatrice de participation publique

3 weeks ago


Sherbrooke, Quebec, Canada Ville de Sherbrooke Full time
Description du poste

La Ville de Sherbrooke recherche un coordonnateur ou une coordonnatrice de participation publique pour rejoindre son équipe. Ce poste est responsable de la planification, de la coordination et de la mise en œuvre des activités de participation publique dans la ville.


Responsabilités
  • Planifier et coordonner les activités de participation publique ;
  • Conseiller les partenaires internes dans la planification et l'organisation des activités de participation publique ;
  • Conseiller les services et les équipes sur les opportunités et les chemins des démarches de participation publique ;
  • Coordonner la production et le déploiement de stratégies de communication pour informer et mobiliser la communauté autour des démarches de participation publique ;
  • Faire le lien avec l'équipe de relations publiques pour assurer un déploiement et une couverture médiatique optimale et stratégique ;
  • Veiller au respect de la politique en vigueur et à la production de rapports de rétroaction aux instances et à la population ;
  • Mettre en œuvre des façons efficaces de mobiliser des groupes sous-représentés.

Exigences
  • Diplôme universitaire en relations publiques, communications, sciences politiques, sciences sociales, urbanisme ou autre discipline pertinente ;
  • Experiences en gestion et dans des fonctions similaires, en milieu municipal ;
  • Connaissances des concepts de la participation publique ;
  • Habiletés en communications interpersonnelles et organisationnelles ;
  • Sens politique aiguisé ;
  • Capacité à travailler dans des zones grises, en collaboration et en partenariat avec différents intervenants ;
  • Sens aigu de l'organisation et de la logistique ;
  • Attitude mobilisatrice pour gérer une équipe et pour engendrer la bonne collaboration.

Offres d'emploi
  • Poste permanent ;
  • Salaire annuel situé entre 76 931$ et 107 536$ ;
  • Vacances pouvant aller jusqu'à sept semaines par année, selon l'expérience ;
  • Congés de fin d'année entre Noël et le Jour de l'an, ainsi que des congés mobiles ;
  • Horaire flexible et possibilité de télétravail en mode hybride ;
  • Programme d'avantages sociaux ;
  • Adhésion à un régime de retraite à prestations déterminées ;
  • Transport en commun gratuit avec la Société de transport de Sherbrooke (programme Boulobus).


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