Gardeur en Maintenabilité

Avantages :
- Des assurances collectives payées à 50% incluant médicaments, paramédical, assurance vie, assurance salaire longue durée, assurance voyage et plus.

- Programme d'aide aux employés – consultation pour santé mentale, difficulté familiale, questions juridiques et bien plus.

- Régime de retraite (RRS) - On cotise avec toi.

- Progression rapide et possibilités de carrière.

- Un Club social qui organise des activités pour TOI En plus, la direction bonifie en organisant des activités gratuites tout au long de l'année.

- Vacances compétitives, en plus du congé pendant les Fêtes.

- Formation en continu.

- Des gestionnaires humains et compréhensifs.

Principaux Rôles et Responsabilités :

- Ajout et création des équipements et/ou des pièces d'usure dans le logiciel de maintenance;

- Création et ajout de fournisseurs dans le ERP;

- Création et/ou ajout de procédures d'entretien préventif dans le logiciel de maintenance;

- Effectuer la commande de pièces ou d'équipements et en établir le mode de gestion (min/max ou autre);

- Recevoir physiquement la marchandise et en faire le contrôle qualité;

- Classer les pièces/produits commandées;

- S'assurer que les pièces/produits soient bien identifiés avec leurs codes respectifs;

- Préparation de l'outillage et des pièces pour les entretiens préventifs;

- Effectuer les entrées/sorties dans le système informatique et dans l'inventaire afin de le maintenir à jour;

- Participer à l'amélioration et la réduction des coûts du département;

- Toutes autres tâches connexes demandées par son supérieur.

Exigences du Poste :

- Expérience dans un poste similaire;

- Avoir une bonne connaissance en informatique et en électromécanique;

- Avoir le souci du détail;

- Être autonome et structuré(e);

- Être capable de travailler sous pression avec des délais serrés et changeants.

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