Acheteur(Euse) Jr.

2 months ago


Terrebonne, Canada Keolis Canada Full time

**Keolis Canada** est présentement à la recherche d'un acheteur(euse) jr. (Temporaire 3 mois) qui supportera l’approvisionnement de l’entreprise en biens et services en développant les appels d’offre, maximiser la rentabilité des achats tout en tenant compte des critères suivants:

- Besoins du client interne - Prix
- Qualité des produits et services - Respect des délais
- Respect de l’environnement - Respect de la dimension sociale.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS
- Maintenir et faire le suivi de la base de données pour les contrats de services et d’approvisionnement de l’entreprise;
- Préparer les demandes de soumission pour des fournisseurs potentiels;
- Recherche des opportunités disponibles sur le marché;
- Évaluer et analyser les offres reçues en collaboration avec le gestionnaire des achats;
- Participer à des activités reliées à la consolidation de données au niveau corporatif;
- Appliquer les ententes stratégiques corporatives d'achat;
- Identifier des opportunités de synergies et de gains entre nos différents sites;
- Participer à la mise en place de processus achat dans une optique d’amélioration continue en collaboration avec le gestionnaire des achats;
- Appliquer et assurer le respect de toutes les lignes directrices d'éthique d'entreprise pour les achats;
- Travailler en étroite collaboration avec les différents départements (marketing, ventes, TI, etc).
- Toutes autres tâches assignées par la direction.

EXIGENCES DU POSTE

Le ou la titulaire du poste doit:

- Détenir un DEC en approvisionnement ou toute autre formation ou expérience pertinente;
- Posséder un minimum de 2 ans d'expérience en approvisionnement ou tout autre travail connexe, préférablement dans une entreprise avec plusieurs entités d’affaires et dans le secteur des véhicules lourds;
- Maîtriser un bon niveau de compétence avec les logiciels de la Suite Office (Excel, Word, Power Point, et Outlook);
- Sens de l’organisation, rigueur et souci du détail;
- Habileté à gérer et prioriser efficacement plusieurs dossiers à la fois;
- Esprit d'équipe et porteur d’initiative;
- Démontre un bon sens d’analyse et de planification;
- Habileté de communication avec des personnes à l’externe et des collègues internes à divers niveaux;
- Promoteur et agent de changement;
- Capacité à communiquer en français tant à l’oral qu’à l’écrit;
- Connaissance de l'anglais: un atout.