
Responsable de L'équipement
1 day ago
**SOUS RÉVISION**
Le lieu de travail est le Centre des loisirs, 60, avenue Roosevelt et certains parcs de la Ville. L’horaire de travail est variable, du lundi au vendredi.
**NATURE DE L’EMPLOI**
Le travail consiste à coordonner l’utilisation des divers équipements nécessaires pour les activités quotidiennes du camp.
**EXEMPLES DE TÂCHES ACCOMPLIES**
- Fait un inventaire du matériel entreposé, achat et rangement du nouveau matériel pour les activités régulières et des soirées spéciales.
- Respecte les normes budgétaires.
- Assiste à la réunion hebdomadaire du personnel d’animation afin d’y proposer une liste de jeux selon les thèmes identifiés et fournit les instructions nécessaires à leur bonne utilisation.
- Garde un inventaire de matériel utilisé par les moniteurs.
- Apporte le matériel et en fait la distribution dans chacun des parcs selon un horaire pré-établi.
- Prépare le matériel nécessaire aux activités spéciales.
- Utilise, au besoin, différents appareils de bureautique pour accomplir certaines tâches liées à l’emploi, tout en ayant recours à la programmation appropriée.
- Effectue toute autre tâche connexe.
**LATITUDE D’ACTION**
Les tâches de l’emploi imposent un ordre précis des travaux. L’employé n’a pas la possibilité de planifier ou d’organiser ses activités, elles lui sont pratiquement fixées d’avance. Le travail est habituellement étroitement contrôlé.
**INSTRUCTION ET EXPÉRIENCE REQUISES**
Certificats de qualification:
- Permis de conduire valide.
Expérience:
- Expérience d’au moins deux (2) ans en tant que moniteur de camp de jour à temps plein organisant des activités pour les jeunes.
**EXIGENCES**
- Bilinguisme;
- Service à la clientèle;
- Connaissance générale des logiciels Word et Excel.
- La connaissance de l’anglais est une exigence en raison des interactions possibles avec les citoyens de la Ville_
**DURÉE DE L'EMPLOI**
- Du 7 février au 2 mai 2025: temps partiel, jusqu'à 10 heures par semaine
- Du 5 mai au 22 août 2025: temps plein, jusqu’à 40 heures par semaine
**Disponible pendant toute la durée de l’emploi.**
**Veuillez noter**:
Les dates pour les entrevues seront confirmées plus tard.
**_
ACCÈS À L'ÉGALITÉ EN EMPLOI_**:
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