Coordonnateur(trice) marketing

Le/la coordonnateur/trice du marketing joue un rôle clé dans la définition, la planification et la gestion des initiatives marketing visant à stimuler la croissance de l'entreprise et à renforcer la reconnaissance de la marque, dont elle assure la coordination et la supervision. Le titulaire du poste agit comme chef d'orchestre des projets marketing, assurant la cohérence visuelle stratégique et opérationnelle de toutes les communications et initiatives promotionnelles, tant au Canada qu'à l'international. Responsabilités principales : Planification stratégique et gestion de projets : Participer à la planification annuelle des activités marketing (campagnes, événements, lancements, outils promotionnels, web, suivi du développement de produits, etc.) Élaborer et gérer les calendriers de production et de diffusion des initiatives marketing. Assurer la coordination interservices (ventes, ingénierie, production, service à la clientèle) pour aligner les communications et les outils sur les objectifs commerciaux. Suivre les budgets, échéanciers et indicateurs de performance (KPI) pour chaque projet. Supervision et leadership d'équipe : Encadrer, mobiliser et développer les talents de l'équipe marketing (chargés de projets, graphiste, dessinateur, agent aux expositions). Assurer la répartition efficace des mandats selon les forces de chacun. Veiller à la qualité, à la pertinence et à la cohérence des livrables produits par l'équipe. Contribuer au développement professionnel de ses collaborateurs par le mentorat, la rétroaction constructive et la reconnaissance du travail bien fait. Marketing de contenu et communications : Superviser/réaliser du contenu marketing (brochures, formations internes et externes (réseau), fiches techniques, vidéos, infolettres, publications web et réseaux sociaux). Collaborer à la mise à jour du site web et à l'optimisation du référencement (SEO/SEM). Garantir la conformité du ton et du style de la marque dans toutes les communications (branding). Assurer la traduction, l'adaptation et la diffusion du matériel marketing dans les différents marchés cibles. Gestion des événements et expositions Superviser la planification logistique et visuelle des salons et expositions industrielles (au Canada, aux États-Unis et à l'international). Appuyer l'agent responsable des événements dans la coordination avec les fournisseurs, partenaires et équipes internes. Évaluer la performance post-événement (retombées commerciales, leads générés, visibilité). Collaboration avec la direction et les ventes Agir comme liaison entre le département marketing et les équipes de ventes et de conception. Soutenir la direction dans la mise en oeuvre d'initiatives de développement de marché et d'amélioration de l'expérience client. Contribuer à la rédaction de propositions de valeur et d'outils d'aide à la vente adaptés aux besoins des clients industriels. Analyse et amélioration continue Analyser les tendances du marché et les performances des campagnes pour orienter les futures stratégies. Produire des rapports périodiques sur les activités marketing, les budgets et les retombées. Rechercher de nouvelles approches, technologies ou outils favorisant l'efficacité et l'innovation dans les communications. Accomplit toutes autres tâches connexes. Profil recherché : • Baccalauréat en marketing, communication ou administration • Minimum de 5 à 7 ans d'expérience en marketing, dont au moins 3 en coordination d'équipe. • Expérience dans le secteur manufacturier ou industriel (atout important)• Leadership mobilisateur et sens aigu de la planification. • Excellente maîtrise du français et de l'anglais (oral et écrit). • Solides compétences en gestion de projets et communication interpersonnelles. • Rigueur, créativité et capacité à jongler avec plusieurs priorités (échéanciers serrés). • Bonne connaissance des outils numériques (CRM, Office, CMS, Google Analytics, etc).