Directeur, ressources humaines

2 weeks ago


Toronto, Canada Olymel Full time

Chef de file du domaine agroalimentaire, fière de ses 12 000 employés et de la qualité irréprochable de ses produits, Olymel s.e.c.

est présente au Canada et dans plus de 65 pays sous les marques Olymel, Lafleur et Flamingo.

TITRE DU POSTE: Directeur, ressources humaines - remplacement de congé de maternitéQUART DE TRAVAIL: Jour STATUT: ContratÉTABLISSEMENT: Berthierville SOMMAIRE DE LA FONCTION: Relevant du directeur d’usine, le titulaire du poste, appuyé par les membres de son équipe, est le principal responsable de l’atteinte des objectifs stratégiques RH, en ayant pour but le développement d’un service des ressources humaines de pointe, en misant sur le développement constant de l’organisation, en établissant et en maintenant des relations de travail basées sur le respect, l’intégrité et la confiance, tout en offrant aux employés un milieu de travail stimulant dans un environnement sécuritaire.

Le directeur des ressources humaines est un acteur clé visant l’optimisation des pratiques organisationnelles en matière de gestion des ressources humaines.

Ses diverses responsabilités ont trait à l’ensemble des activités de son secteur, notamment en matière de relations de travail, de dotation, de développement organisationnel, ainsi qu’en matière de santé et de sécurité au travail.

Le recrutement, l’intégration et la fidélisation des nouveaux employés, particulièrement en contexte multiculturel, constituent des enjeux de premier plan dans lesquels son implication est primordiale dans l’atteinte des objectifs d’affaires de l’établissement.

Il contribue positivement à l’atteinte des résultats en étant une personne ressource de haut niveau auprès des gestionnaires sur tout sujet lié à la main-d’œuvre.

Par son leadership et son haut niveau d’éthique, la personne recherchée joue un rôle primordial au niveau de la mobilisation des ressources humaines, notamment dans la mise en œuvre des politiques et programmes corporatifs sur tout sujet lié à la gestion des ressources humaines.

Il s'agit d'un contrat d'une durée approximative de 14 mois pour un remplacement de congé de maternité.

EXIGENCES: Baccalauréat en gestion des ressources humaines, relations industrielles ou l’équivalent; De cinq (5) à dix (10) années d’expérience en gestion des ressources humaines dans un milieu industriel syndiqué; Bon communicateur, tant à l’oral qu’à l’écrit; Aptitudes élevées pour le coaching et le transfert des connaissances; Haut niveau d’efficacité; Rigueur, disponibilité, esprit d’équipe, sens de l’organisation, structure.

APTITUDES: Le ou la candidat(e) a eu l’occasion de se démarquer par des réalisations concrètes et sa grande capacité à établir des relations interpersonnelles solides.

La personne recherchée doit être une personne motivée et engagée.

Si ce poste vous intéresse et que vous répondez au profil recherché, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae : Patrick Moreau, Directeur d’usine Courriel: ou Mme Sandra Baron, Directrice ressources humaines Courriel : Merci de votre intérêt envers notre entreprise.

Si vous n'etes pas prêt à appliquer ou simplement si vous souhaitez être au courant de nos nouveaux postes, rejoignez notre réseau de talent en cliquant ici:



  • Toronto, Canada AGCO Full time

    **Durée**: Permanent, à temps plein **Division/Branche**: ivision des services généraux / Direction générale des ressources humaines et du développement organisationnel **Niveau**: Niveau 11 **Échelle salariale**: Min : 93 989 $ à Max : 117 495 **Lieu de travail**: Siège social, Toronto (Ontario) ON; mode hybride La Commission des alcools et des...


  • Toronto, Ontario, Canada CPP Investments Full time

    Directeur Général, Retraite et Avantages SociauxRejoignez Investissements RPC, l'un des investisseurs institutionnels les plus respectés et dont la croissance est la plus rapide au monde.Richesse d'un actif sous gestion de plus de 500 milliards de dollarsInvestissements RPC est un organisme de gestion de placements professionnel qui investit les fonds du...


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  • Toronto, Ontario, Canada Loblaw Companies Ltd - Head Office Full time

    Détails du posteLe poste de Partenaire des ressources humaines est un poste clé au sein de Loblaw Companies Ltd - Head Office. En tant que Partenaire des ressources humaines, vous serez chargé de fournir un soutien et des conseils aux équipes régionales et aux propriétaires associés pour toutes les disciplines de gestion des ressources...


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    **Durée**: Permanent, à temps plein **Division/Branche**: ivision des services généraux / Direction générale des ressources humaines et du développement organisationnel **Niveau**: Niveau 11 **Échelle salariale**: Min : 93 989 $ à Max : 117 495 **Lieu de travail**: Siège social, Toronto (Ontario) ON; mode hybride La Commission des alcools et des...


  • Toronto, Canada AGCO Full time

    **Durée**: Permanent, à temps plein **Division/Direction**: Division des services généraux / Direction des ressources humaines et du développement organisationnel **Niveau**: Niveau 12 **Échelle salariale**: Min : 106 202 $ à Max : 132 759 **Lieu de travail**: Siège social, Toronto (Ontario), mode hybride La Commission des alcools et des jeux de...


  • Toronto, Ontario, Canada Primaris REIT Full time

    Poste à pourvoir : Généraliste Bilingue, People + CulturePrimaris REIT recherche un(e) professionnel(le) passionné(e) et bilingue pour occuper le rôle de Généraliste en Ressources Humaines au sein de notre équipe People + Culture. Si vous possédez d'excellentes compétences en communication, une expérience variée dans le domaine des ressources...


  • Toronto, Ontario, Canada Primaris REIT Full time

    Poste : Généraliste Bilingue, People + CulturePrimaris REIT recherche un(e) généraliste en ressources humaines passionné(e) et compétent(e) pour intégrer son équipe au siège social. Si vous êtes doté(e) d'excellentes aptitudes en communication, d'une expérience variée en gestion des ressources humaines, et que vous maîtrisez parfaitement...


  • Toronto, Ontario, Canada Primaris REIT Full time

    Poste de Gestionnaire Bilingue de Ressources Humaines**Description du poste**Primaris REIT est à la recherche d'un gestionnaire bilingue de ressources humaines dévoué et enthousiaste pour rejoindre notre équipe au siège social de Toronto. Si vous êtes doté d'excellentes compétences en communication, possédez une expérience diversifiée en...


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  • Old Toronto, Ontario, Canada Loblaw Companies Ltd - Head Office Full time

    Développez votre carrière avec Loblaw Companies Ltd - Head OfficeNous sommes à la recherche d'un Partenaire des ressources humaines pour soutenir nos magasins SDM dans la région GTA-Nord.Compétences et expériences requisesTitre universitaire en gestion des ressources humaines ou en relations industrielles5-7 ans d'expérience en ressources...


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  • Toronto, Ontario, Canada TD Full time

    Description du PosteLe Responsable des Ressources Humaines, spécialisé dans les risques de conducte, travaillera en étroite collaboration avec le directeur des ressources humaines pour développer et livrer des stratégies de gestion des risques de conducte. Les principales responsabilités de ce poste incluent, mais ne se limitent pas à :Liaison avec...


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  • Toronto, Canada IPC - Information and Privacy Commissioner of Ontario Full time

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  • Toronto, Canada Intact Full time

    Nos employés sont au cœur de ce que nous faisons de mieux : aider les gens, les entreprises et la société à aller de l’avant dans les bons moments et à être résilients dans les moments difficiles. En vous joignant à notre équipe, vous contribuerez à ces efforts aux côtés de gens expérimentés et passionnés. Intégrez un milieu où vous...


  • Toronto, Ontario, Canada David Suzuki Foundation Full time

    À propos du posteCe poste actif et crucial fournit un soutien essentiel à l'équipe Employés, culture organisationnelle et équité en travaillant en collaboration avec le ou la généraliste (Ouest), le directeur ou la directrice ainsi que le coordonnateur ou la coordonnatrice, Employés, culture organisationnelle et équité. Tout en favorisant les...


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