Préposé(e) à l'accueil aux remontées mécaniques

Préposé(e) à l'accueil aux remontées mécaniques - Permanent saisonnier (#19) page is loaded## Préposé(e) à l'accueil aux remontées mécaniques - Permanent saisonnier (#19)locations: Mont-Tremblant, QCtime type: Full timeposted on: Posted 20 Days Agojob requisition id: JR126447Seasonal (Seasonal)Travailler à Mont Station Tremblant, c’est bien plus qu’un simple emploi C’est rejoindre une communauté passionnée et dynamique, bénéficier d’avantages exclusifs, et s’épanouir dans un environnement naturel à couper le souffle. Une expérience qui allie travail, plaisir et qualité de vie **Privilèges exclusifs*** **Ski gratuit** à Tremblant et dans les stations du réseau Alterra Mountain Company;* **Rabais importants** sur :* Hébergement, restauration, et activités diverses;* Cours de ski, location d’équipement, et golf;* Boutiques, abonnement au gym et clubs de course;* **Accès gratuit** à la plage et aux sentiers pour savourer des paysages enchanteurs tout au long de l'année.**Conditions de travail avantageuses*** Repas pour employés à tarif réduit;* Programme d’assurances collectives complet pour assurer votre bien-être;* Contributions et bonifications à vos REER pour bâtir un avenir financier solide;* Reconnaissance régulière à travers des initiatives valorisantes;* Opportunités de développement grâce à des formations continues et des perspectives d’évolution de carrière.**Ambiance et communauté*** Un environnement de travail **stimulant et chaleureux**, avec une équipe passionnée et engagée;* Participation à des **événements et activités exclusives** pour nos équipiers;* **Transport en commun gratuit**, pour simplifier vos déplacements.**Joignez-vous à nous et découvrez un mode de vie où travail et plaisir se rencontrent dans un cadre naturel exceptionnel**### Affichage interne : #19### Du 11 au 17 septembre 2025**Description du poste**Accueillir positivement les invités dans les aires d’attente des remontées mécaniques. S’assurer de la satisfaction des invités et du maintien d’un haut niveau de service à la clientèle.**Principales responsabilités*** Assurer le contrôle des accès aux portails automatisés (billet quotidien et passe de saison);* Gérer les situations particulières avec les invités;* Gérer les problèmes liés aux accès à l’aide des outils technologique;* Répondre à une variété de questions concernant la station et les conditions de ski ;* Entretien des aires d’attentes;* Voir au montage et au démontage des aires d’attentes et à la manutention du matériels requis pour fabriquer les aires d’attentes;* Voir à l’entretien et au bon fonctionnement des aires d’attentes et des portails automatisés des remontées mécaniques;* Assister l’opérateur de la remontée mécanique en assurant l’efficacité de l’embarquement des invités dans la remontée;* Opération des tapis convoyeur;* Effectuer déneigement, la surveillance et l’opération des tapis convoyeur;* Suivre les procédures établies afin de maintenir une opération sécuritaire en tenant compte de l’achalandage et des conditions atmosphériques;* Demeurer vigilant en tout temps afin de répondre aux différents besoins de l’appareil et des skieurs;* Garder l’équipement, les postes de travails et les environs de la remontée propres et en bon ordre;* Communiquer les différents problèmes à son supérieur tout en démontrant de l’initiative pour régler les cas de routine et les situations d’urgence;* Assister, au besoin, les collègues (équipiers remontées, patrouilleurs, moniteurs…);* Effectuer toute autre tâche pouvant lui être assignée par son supérieur et nécessaire au bon fonctionnement de l’entreprise.**Compétences, habiletés et qualités requises*** Bilinguisme oral dans les 2 langues (français et en anglais);* Aisance avec les outils technologiques;* Dynamisme et entregent;* Capacité à offrir un bon service à la clientèle et à travailler sous pression;* Apte à se déplacer en ski ou en planche à neige est un atout;* Remplir les exigences physiques reliées au poste;* Avoir un esprit d’équipe développé.* Capacité à travailler à l’extérieur.* Capacité à travailler de longue période debout**Conditions Disponibilités de jour ou de soir, pouvant inclure les fins de semaine.****DÉBUT HIVER 2025****Taux horaire – Classe salariale 4 (novembre 2025)**A: 20.55 $B: 22.53 $C: 24.76 $**Ce qui nous distingue en tant qu’employeur****Mission** Nous créons des expériences de montagne mémorables en propageant notre joie de vivre.**Une culture axée sur les employés** : Nous valorisons nos équipes en offrant un environnement inclusif, collaboratif et respectueux.**Développement professionnel** : Nous encourageons la croissance de nos employés grâce à des programmes de formation, des opportunités d’avancement et un soutien constant.**Avantages concurrentiels** : Une gamme complète d'avantages sociaux, des rabais exclusifs et des privilèges adaptés aux besoins de nos équipes.**Engagement envers le bien-être** : Des initiatives pour favoriser l'équilibre travail-vie personnelle, la santé mentale et le bien-être général.**Un environnement inspirant** : Travailler dans un cadre exceptionnel, au cœur de Mont-Tremblant, avec des collègues passionnés et motivés.**Un employeur engagé** : Une entreprise impliquée dans sa communauté, respectueuse de l’environnement et à l’écoute des besoins de ses employés.Ces éléments font de nous un employeur de choix pour ceux qui recherchent un milieu enrichissant et motivant.
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