Développeur(euse) Java

LGS, c’est avoir une carrière dans un environnement où vous êtes apprécié à votre juste valeur. C’est aussi une culture d’entreprise axée sur la diversité et l’inclusion, où nous accueillions tant les talents locaux qu’internationaux.Vous serez impliqué dans des projets de grande envergure qui font progresser les entreprises et améliorent la vie des gens. Vous serez aux premiers rangs pour collaborer à des transformations numériques à large déploiement dans le domaine public et privé. Avec LGS, les possibilités sont infinies. Nous sommes une entreprise locale, d’envergure internationale, propulsée par la puissance du capital intellectuel d’IBM.Un contrat, ça vous dit ?Pourquoi être pigiste pour LGS ?Des mandats variés chez des clients diversifiés de grande envergureDes missions qui sauront propulser votre carrière dans votre champ d’expertise, mais aussi qui vous permettront d’expérimenter de nouvelles technologiesDes conseillers en acquisition de talents dévoués et qui se soucient de vousUn service d'accompagnement en mandat personnaliséLa possibilité de recevoir du coaching pré-entrevueDescription du posteLieu : MontréalDate de début : Dès que possibleDurée du mandat : 31/12/2026Horaire de travail : 37.5Mode de travail : HybrideAnalyste-programmeur(-euse) Java – Gestion de contenu d’entrepriseAu sein de la Direction Gestion de contenu d’entreprise, l’équipe déploie avec fierté des solutions technologiques complètes et transversales visant à améliorer l’expérience numérique des membres, clients et employés. Parmi les applications soutenues figurent la signature électronique, le partage de documents externes et les voûtes numériques sécurisées.À titre d’analyste-programmeur(-euse) Java, vous contribuez activement à l’efficacité des solutions informatiques, principalement au sein de l’équipe Documentum. Vous serez responsable de l’analyse, la conception, la configuration, le développement, la maintenance et l’évolution des produits logiciels afin de répondre aux besoins de l’organisation. Vous partagerez la responsabilité de la qualité et de la robustesse des solutions développées.Responsabilités principales :Participer à l’élaboration des stratégies de réalisation et assurer le développement complet des produits logiciels : conception, codage, automatisation des tests et exploitation, en appliquant les meilleures pratiques en matière de développement, de données et de sécurité.Documenter les solutions techniques et les pratiques afin d’assurer la pérennité des produits. Contribuer à la rédaction de la documentation, à la préparation et à la diffusion de formations destinées aux pairs et utilisateurs.Offrir un soutien technique aux opérations informatiques, analyser les problématiques, identifier les causes et assurer le suivi des incidents de sévérité moyenne à élevée jusqu’à leur résolution.Collaborer étroitement avec les partenaires d’affaires et les architectes afin d’assurer l’arrimage des solutions aux objectifs stratégiques et opérationnels.Participer à l’installation, à la configuration et aux tests de progiciels, ainsi qu’à l’implantation d’applications internes.Profil recherché :Baccalauréat en informatique ou dans une discipline connexe.Minimum de quatre (4) années d’expérience pertinente.Toute combinaison équivalente de formation et d’expérience sera considérée.Maîtrise du français ou de l’anglais, selon le poste.Compétences techniques :Maîtrise de Documentum / Smartview D2.Connaissance des technologies : Java, API REST, Spring/Spring Boot/Spring Data/Spring Cloud, Angular, JavaScript/TypeScript, JPA/SQL, XCP.Familiarité avec JIRA et Confluence.Connaissance des architectures microservices et des environnements PaaS.Expérience avec les outils Dynatrace et Splunk.Compétences comportementales :Capacité à gérer la complexité.Maîtrise technologique et curiosité intellectuelle.Aptitude à planifier, organiser et coordonner efficacement les activités.*L'utilisation du masculin sert à alléger le texte.*#IBMJOBS #HiringIl est possible que ce rôle implique que vous allez travailler avec une ou des technologies couvertes par des sanctions de la réglementation sur les exportations. Si vous n’êtes pas résident permanent canadien ou citoyen canadien, informez-vous auprès de votre conseiller en acquisition de talents.AP-2001094