Avocat en droit du travail et de l'emploi, spécialité SST

3 weeks ago

Montreal, Canada Langlois Avocats Full time
Langlois Avocats

est l’un des plus importants cabinets d’avocats au Québec avec plus de 175 professionnel.les établi.es dans ses places d’affaires de Montréal et de Québec.

Ayant connu une croissance fulgurante dans les dernières années, notre

appétit

de s’adjoindre de

talents exceptionnels

est loin d’être comblé C’est pourquoi nous sommes toujours intéressés à rencontrer des

personnes passionnées

qui désirent

faire une différence

dans un

environnement unique

– parce que nous ne devrions jamais choisir entre

excellence

et

bienveillance

Notre équipe à

Montréal

ou

Québec

cherche à accueillir un.e :

Avocat.e en droit du travail et de l'emploi, spécialité SST

7 ans et plus de pratique

L'équipe travail et emploi - pourquoi la nôtre et pas une autre?

Notre groupe de droit du travail et de l’emploi compte plus de 30 professionnel.les et offre un service complet et sur mesure à sa clientèle patronale, qu’il s’agisse de grandes ou de moyennes entreprises des secteurs privé et public ou d’organismes publics et parapublics. Notre équipe conseille ses clients aussi bien dans la gestion courante de leurs ressources humaines que dans des situations de crise.

Depuis plus d’une décennie, les classements les plus réputés, dont

Chambers and Partners ,

Lexpert ,

Benchmark Litigation Canada ,

Best Lawyers in Canada

et l’ American College of Trial Lawyers , ont octroyé de nombreuses récompenses au cabinet et à ses avocat.es. En 2023, Langlois a été couronné cabinet régional de l’année aux

Canadian Law Awards

et a été reconnu par le

Globe and Mail

pour une 4e année consécutive au répertoire

Canada’s Best Law Firms

en 2024. Plus spécifiquement, depuis 2021, Langlois est nominé au Canada pour le

cabinet de l’année en droit du travail et de l’emploi

lors des

Benchmark Litigation Canada Awards .

En plus d’avoir accès à des opportunités de croissance professionnelle rares sur le marché, nos avocat.es de tous âges sont au cœur des dossiers dans une approche basée sur le travail d’équipe. Bien que l’autonomie soit nécessaire, c’est la collaboration à tous les niveaux qui nous permet d’être polyvalents, d’atteindre un degré d’excellence hors pair et, ainsi, d’offrir le meilleur service à nos clients.

Ton apport à l'équipe

En tant qu’avocat.e senior, tu auras l’opportunité de gérer plusieurs dossiers de manière autonome en plus de participer aux multiples dossiers en cours touchant le droit du travail et de l’emploi, et plus particulièrement la santé et sécurité au travail. Essentiellement, ton rôle sera de conseiller et d’accompagner tes clients dans leurs dossiers de lésions professionnelles (prévention, accidents de travail ou maladies professionnelles, santé mentale, harcèlement en milieu de travail, etc.) .

Concrètement, tu contribueras au succès de l’équipe en :

fournissant des services de haute qualité à tes clients internes et externes;

agissant à titre de conseiller.ère de confiance auprès des clients du cabinet;

soutenant et en participant aux efforts de développement des affaires, incluant entre autres la rédaction d’articles, la préparation et la présentation de formations et la participation à des événements;

partageant ton savoir avec tous les membres de l’équipe, particulièrement les plus juniors.

Notre différence

La force de notre cabinet réside en chacun de nos membres. Tous aussi différents les uns des autres, une chose nous rassemble : la passion de notre profession exercée dans un environnement sain, humain et stimulant.

Tout ce qui est fait aujourd’hui est pour assurer demain. C’est pourquoi la relève a une place très spéciale au cabinet. En effet, nos avocat.es ont une voix dans notre organisation et la hiérarchie se veut la plus horizontale possible.

Notre rôle et responsabilités

Il n’y a pas un parcours pareil et c’est ce qui nous allume. Quels que soient les intérêts de nos membres, notre promesse est d’accompagner tou.tes nos professionnel.les vers l’atteinte de leurs objectifs de carrière et leurs aspirations.

Concrètement, tu trouveras chez Langlois :

Une culture d’ouverture et d’inclusion;

Des collègues d’exception dont la réputation n’est plus à faire;

Un programme d’accompagnement officiel divisé en trois phases alliant mentorat et formations;

Un soutien tout au long de ton développement professionnel afin de propulser ta carrière;

Le sentiment d’apporter quelque chose de concret à l’organisation;

Une flexibilité pour favoriser ton équilibre travail et vie personnelle;

Un programme de rémunération globale compétitif;

Des programmes d’avantages sociaux, tels une assurance collective payée par l’employeur, un service de télémédecine, un régime de retraite simplifié avec cotisation de l’employeur, et plus encore…

Prêt.e à apporter tes couleurs à un projet unique?

Pour en savoir plus ou pour passer à l'action, écris-nous. Nous t'attendons

Faire carrière chez Langlois , c’est joindre un cabinet en pleine expansion et une équipe dynamique et fière, collaborer à son essor et faire partie intégrante du succès de nos clients. Tu deviendras également membre d’une organisation qui priorise l’entraide, qui favorise l’excellence et qui mise sur le développement professionnel.

Nous offrons des chances d’emploi égales à tou.tes. Seules les personnes dont la candidature sera retenue seront contactées.

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