Entraîneure adjointe ou entraîneur adjoint, volleyball intercollégial

Entraîneure adjointe ou entraîneur adjoint, volleyball intercollégialLe Collège Boréal est à la recherche d'une entraîneure adjointe ou d'un entraîneur adjoint pour son équipe de volleyball intercollégial.Le Collège Boréal est engagé à faire respecter les valeurs d'équité, de diversité, d'inclusion et de droit de la personne dans nos milieux de vie, d'apprentissage et de travail. Nous savons que la diversité favorise l'excellence et nous partageons toutes et tous la responsabilité de favoriser une communauté équitable, diversifiée et inclusive.Sous la supervision de la personne gestionnaire du programme athlétique et en collaboration avec l’entraîneur ou l’entraîneuse en chef, la personne titulaire contribuera au développement technique, tactique et personnel des étudiantes et étudiants athlètes, tout en respectant les valeurs ainsi que les règlements institutionnels et sportifs des associations concernées, comme L’Association sportive des collèges de l’Ontario (OCAA) et l’Association canadienne du sport collégial (ACSC).Le poste est offert sous forme de contrat saisonnier à temps partiel, avec possibilités de formation continue et d’accès aux installations sportives du Collège. La rémunération est établie par projet et variera en fonction des activités prévues durant la saison sportive.Responsabilités :Recruter des étudiantes et étudiants athlètes admissibles, en accord avec les règlements de l’OCAA, de l’ACSC et la mission du Collège Boréal.Recommander la sélection des athlètes et appuyer les initiatives de recrutement et de fidélisation.Respecter toutes les politiques, procédures et règlements du Collège Boréal, de l’OCAA et de l’ACSC.Participer activement aux séances d'entraînement, aux matchs et aux tournois locaux et extérieurs tout au long de la saison.Organiser et diriger des séances d'entraînement en assurant la sécurité et le bien-être des athlètes et du personnel.Soutenir activement la mise en œuvre du plan de match et des stratégies établis par la personne entraîneuse en chef.Concevoir et mettre en œuvre des plans d'entraînement techniques, tactiques et physiques axés sur la haute performance.Analyser et partager des vidéos de matchs/entraînements pour favoriser le développement des étudiantes et étudiants athlètes.Participer à des activités communautaires de recrutement et maintenir une image positive de l’équipe.Favoriser un environnement inclusif et respectueux selon les politiques du Collège et de ses associations.Collaborer activement avec la personne entraîneuse en chef, les autres membres de l’équipe d’entraînement et l’administration pour assurer la cohérence, la performance et l’atteinte des objectifs du programme.Assurer le respect des règlements d’équipe et de conduite, maintenir une communication régulière avec le personnel désigné, et effectuer les tâches administratives requises.Poursuivre un développement professionnel continu dans les stratégies et techniques d’entraînement.Exigences :Certification du Programme national de certification des entraîneurs (PNCE) – niveau développement ou l’équivalent obligatoire.Minimum de deux années d’expérience au sein d’une équipe d'entraînement dans un contexte de haute performance.Excellente connaissance des règles du volleyball collégial ainsi que des règlements de l’OCAA.Certification valide en réanimation cardio-respiratoire (RCR) et en premiers soins.Excellentes habiletés de communication en français et en anglais (oral et écrit).Maîtrise des méthodes d’entraînement modernes et avancées en volleyball.Expérience avérée et résultats probants en tant qu’entraîneuse ou entraîneur principal ou adjoint à un niveau compétitif.Grande disponibilité et flexibilité, incluant les après-midis, soirées et fins de semaine, pour encadrer les entraînements, matchs, tournois et camps d’évaluation.Capacité à travailler efficacement sous pression, à faire preuve de diplomatie et à collaborer avec divers intervenants.Solides compétences interpersonnelles, en leadership, et en communication, esprit d’équipe, sens de l’organisation et capacité démontrée à motiver et encadrer les athlètes.Capacité à accomplir certaines tâches physiques liées à la mise en place du matériel sportif.Volonté affirmée de contribuer activement à un environnement de travail collaboratif, axé sur l’excellence sportive et le développement global de l’athlète.La date de fermeture pour les candidatures est le 30 octobre 2025 à 23h59. #J-18808-Ljbffr