Expert en sinistre sur le terrain – Événements majeurs, niveau II

Expert en sinistre sur le terrain – Événements majeurs, niveau II Join to apply for the Expert en sinistre sur le terrain – Événements majeurs, niveau II role at Co-operators Assurance et services financiers Entreprise: CAGC Service: Sinistres Catégories d’emplois: Poste permanent à temps plein Modèle de travail: Hybride Langue: L’anglais est exigé et le français est un atout. Renseignements supplémentaires : Ce(s) poste(s) est/sont actuellement vacant. L’opportunité : Nous sommes une coopérative canadienne de services financiers de premier plan engagée à promouvoir activement une société durable et résiliente, et notre équipe est essentielle au succès de cette stratégie. C’est pourquoi nos gens sont notre priorité. Nous offrons une culture d’entreprise vivante et des occasions de perfectionnement qui permettent à notre équipe d’exploiter tout son potentiel et de concrétiser notre raison d’être. Et le meilleur : vous travaillerez avec des personnes qui se soucient vraiment de vous, de notre clientèle et de nos collectivités. Nous souhaitons apporter la tranquillité d’esprit chez nos clients et dans nos collectivités. Notre équipe nationale des sinistres, caractérisée par son savoir-faire et ses professionnels de confiance, sert les clients avec compassion. Nous agissons avec la plus grande intégrité envers nos clients, animés par le désir d’intervenir de la bonne façon et de constamment nous améliorer. En qualité d’expert ou d’experte en sinistre sur le terrain – Événements majeurs, niveau II, vous menez des enquêtes, négociez et réglez les sinistres biens intermédiaires en assurance habitation, agricole et entreprise découlant d’événements majeurs. Vous fournissez également du soutien aux opérations des réclamations en gérant des sinistres biens standards lorsque le volume de réclamations pour événements majeurs le permet. Comment vous créez un impact : Enquêter, interpréter les protections, négocier et régler les événements majeurs et standards en assurance des biens. Collaborer avec les parties prenantes pour assurer l’efficacité, le contrôle des sinistres, la rapidité et la qualité des règlements, notamment évaluer les dommages sur les lieux et préparer ou réconcilier les estimations ainsi que les règlements en espèces. Encadrer et former les membres de l’équipe des réclamations et leur assurer un soutien technique. Effectuer les appels initiaux avec les clients et clientes, décider de la couverture, réviser les estimations de bâtiment, et organiser le paiement et le règlement des réclamations. Offrir un service à la clientèle exceptionnel conformément à nos normes de service et de qualité dans l’intention de positionner la société comme le chef de file de l’industrie en matière de mobilisation de la clientèle. Pour joindre notre équipe : Vous possédez trois années d’expérience en assurance, en affaires ou dans un domaine connexe. Vous êtes titulaire d’un diplôme collégial ou universitaire dans un domaine connexe. Vous détenez le titre de professionnel d’assurance agréé ou de professionnelle d’assurance agréée (PAA) ou êtes en voie de l’obtenir. Vous détenez un permis d’expert en sinistre pour les provinces de l’Atlantique. Comment vous brillez : Vous stimulez le changement et l’amélioration continue en vue de dépasser les attentes de la clientèle. Vous faites appel à votre esprit critique afin de cerner les problèmes et de proposer des solutions de façon proactive. Vos solides compétences en communication vous permettent de transmettre clairement les messages. Vous faites preuve d’un bon esprit d’équipe et vous partagez vos connaissances afin de soutenir vos pairs. Ce que vous devez savoir : Si votre candidature est retenue, nous procéderons à la vérification de votre solvabilité et de vos antécédents judiciaires comme condition d’embauche. Comment vous en bénéficiez : Occasions de formation et de perfectionnement vous permettant de bâtir votre carrière. Horaire de travail flexible et congés rémunérés pour subvenir à vos besoins et à ceux de votre famille. Approche globale à l’égard de votre bien-être, programmes de santé physique et mentale et culture solidaire en milieu de travail. Journées de bénévolat rémunérées pour redonner à votre collectivité. En plus de nos salaires concurrentiels et de nos programmes incitatifs, les employées et employés admissibles bénéficient également d’un programme de rémunération globale complet, y compris des régimes d’épargne-retraite collectifs et une assurance collective (p. ex., assurance soins médicaux, mieux-être, soins dentaires, invalidité et vie), du soutien en santé mentale et un programme d’aide aux employés et employées. #J-18808-Ljbffr