Vice-président(e), Marketing et Stratégie numérique, belairdirect

Nos employés sont au cœur de ce que nous faisons de mieux : aider les gens, les entreprises et la société à aller de l’avant dans les bons moments et à être résilients dans les moments difficiles. En vous joignant à notre équipe, vous contribuerez à ces efforts aux côtés de gens expérimentés et passionnés.

Intégrez un milieu où vous disposerez des ressources nécessaires pour apprendre et évoluer, en plus d’être valorisés pour qui vous êtes : chez Intact, la diversité est une force. Vous pouvez compter sur nous pour vous aider à atteindre vos objectifs avec des outils, des possibilités et de la flexibilité. C’est notre promesse aux employés.

Notre formule hybride permet de maintenir un équilibre entre le télétravail et les avantages des interactions en personne.

Poursuivez votre lecture pour découvrir comment vous pouvez façonner l’avenir, réussir en équipe et évoluer avec nous.

À propos du poste

Nous recherchons un Vice-président Marketing et stratégie numérique pour continuer à développer la marque et les parts de marché de belairdirect à travers le Canada. Relevant de la CMO, vous serez responsable de guider le développement stratégique et l'exécution de toutes les initiatives de marque, de marketing, tant sur les canaux traditionnels que numériques, dans le but de renforcer la notoriété de la marque, de continuer d’améliorer la performance des initiatives, et d’augmenter les ventes omnicanal.

Le candidat (la candidate) idéal doit avoir prouvé son succès dans la construction de stratégies de marketing axées sur la performance à travers le cycle de vie du client, pilotant des programmes basés sur le (ROI), dirigeant et développant une équipe stratégique et orientée vers la croissance. Vous jouerez un rôle clé dans le développement de notre notoriété de marque au pays et contribuerez de façon significative dans la croissance de l’organisation. Vous aurez une capacité unique à traduire la complexité de l’environnement en une vision et une stratégie claires pour l'équipe. Vous démontrerez une capacité naturelle à collaborer de manière transversale avec différentes équipes au sein de l’organisation afin de vous assurer de l'alignement sur les priorités d’affaires.

Si vous avez une passion pour la communication, une curiosité intellectuelle pour rester informé des tendances de l'industrie et de la concurrence, démontrez un désir d'employer des techniques de marketing innovantes, et une capacité à inspirer une équipe à être engagée et hautement productive, ce rôle est parfait pour vous

Le/la candidat(e) idéal(e) incarnera un ensemble complet de compétences et d'attributs de leadership qui favorisent l'engagement, promeuvent la collaboration et favorisent un lieu de travail inclusif. Le sens des affaires est essentiel, car le rôle exige une compréhension approfondie de notre industrie, des tendances du marché, et des indicateurs financiers pour prendre des décisions stratégiques éclairées. Des compétences exceptionnelles en communication sont également nécessaires pour transmettre efficacement la vision, les attentes, et les rétroactions, favorisant ainsi la transparence et la confiance. Le/la candidat(e) doit également respecter nos facteurs de succès en leadership; vivre nos valeurs, prendre soin des gens, être ouvert et honnête, assumer la responsabilité et provoquer le changement.

Ce que vous ferez :

• Définir et posséder la vision de la marque belairdirect. En collaboration avec les membres de votre équipe, vos pairs et vos partenaires, vous définirez et exécuterez la vision et la stratégie à long terme pour la marque belairdirect afin d'attirer l'attention des Canadiens et de stimuler tant leur appréciation pour la marque, que leur intention de faire affaires avec nous.

• Piloter la stratégie de marketing de performance au Canada et aligner toutes les activités transversales sur la stratégie de marketing globale afin de maximiser les revenus. Combiner stratégie, créativité et connaissances technologiques afin de soutenir les objectifs de croissance.

• Assurer une vue d’ensemble sur tous les canaux d'acquisition de clients et travailler efficacement avec l'ensemble des experts en marketing et les partenaires de différentes unités d’affaires pour développer et exécuter la stratégie de croissance.

• Développer et partager une solide compréhension du marché canadien afin de définir une stratégie de marketing pertinente, percutante et innovante.

• Créer des programmes de marketing de classe mondiale qui augmentent la génération de potentiels et la notoriété de la marque. Vous serez le propriétaire des systèmes et des rapports nécessaires vous permettant d’avoir tous les outils en main pour mesurer l’efficacité des initiatives mises sur pied.

• Faire preuve d’un fort leadership à l’interne. Collaborer et influencer de manière transversale dans l'entreprise ainsi qu'avec les autres membres de l'équipe Marketing. Vous assurerez une approche de marque omnicanal, cohérente, et percutante, où chaque marque dans le portefeuille de marques de Intact Corporation financière parle d’une voix forte et distincte. Vous construirez des relations authentiques et durables avec vos pairs, vos partenaires internes, et les cadres à travers notre organisation. Vous communiquerez la feuille de route, les impacts potentiels des décisions ou initiatives de marque sur d'autres équipes. Vous anticiperez les défis commerciaux et les besoins des parties prenantes, recommanderez proactivement des solutions ou des améliorations.

Comment vous contribuerez à enrichir l’équipe Marketing

• Vous possédez une vaste expérience dans des rôles de leadership senior, dirigeant des stratégies de marketing et numériques tout en supervisant de grandes équipes.

• Vous avez obtenu du succès dans la génération de croissance à travers des initiatives de marketing, avec un accent sur les solutions numériques.

• Vous êtes reconnu pour votre forte pensée stratégique, votre sens des affaires aigu, et vos excellentes compétences en communication.

• Vous avez démontré votre capacité à diriger et à inspirer des équipes.

• Vous êtes un leader inclusif, influent et inspirant qui permet de rassembler les gens autour d'objectifs communs.

• Vous êtes passionné de l’utilisation d’approches basées sur les données et possédez de solides compétences en gestion de projet et êtes capable de gérer plusieurs projets simultanément.

• Vous êtes à l'aise dans un environnement en évolution rapide, en équilibrant une variété de points de vue et en mobilisant plusieurs acteurs, de tous niveaux.

• Vous démontrez une forte intelligence émotionnelle

• Vous êtes bilingues, (anglais/français), afin de pouvoir collaborer sur une base régulière avec des collègues à travers le pays.

Ce que nous offrons

En travaillant chez nous, vous aurez tous les outils pour donner le meilleur de vous-même chaque jour. Voici ce à quoi vous pouvez vous attendre en devenant un membre permanent de notre équipe :

• Un régime complet d’avantages financiers qui reconnaît vos succès

• Un régime d’achat d’actions des employés parmi les meilleurs de l’industrie, avec une cotisation de contrepartie correspondant à 50% des actions nettes achetées

• Un régime de retraite et d’avantages sociaux flexible et complet, et un service de soins de santé virtuels

• Des aménagements de travail flexibles

• La possibilité d'acheter jusqu'à cinq jours de congé supplémentaires chaque année

• Un compte de dépenses mieux-être pour favoriser un mode de vie sain et actif

• Un accès à des outils et à des ressources qui vous aident à rester en santé physiquement et mentalement, à accueillir le changement et à communiquer avec vos collègues

• Un écosystème d’apprentissage dynamique en milieu de travail, offrant des parcours d’apprentissage, du contenu interactif en ligne et des programmes inspirants

• Des réseaux inclusifs dirigés par des employés pour informer, inspirer, faire entendre, établir des relations et offrir des occasions de perfectionnement

• Des dirigeants et des collègues inspirants qui vous soutiennent et contribuent à votre développement

• Un programme d’action communautaire, car ce qui vous tient à cœur fait partie de ce qui vous rend unique et la façon dont vous redonner à la collectivité doit l'être tout autant

Égalité d'accès à l'emploi

Chez Intact, nous valorisons la diversité et créons un milieu de travail inclusif et accessible où tous se sentent appréciés, respectés et écoutés.

Si nous pouvons rendre le processus de recrutement plus accessible pour vous, n’hésitez pas à nous le dire quand nous vous ferons part d’une possibilité d’emploi. Nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins.